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非全研究生必看!兼職別上當(dāng)訣竅:MBA/EMBA在讀生個(gè)人覺得的5條經(jīng)驗(yàn)

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2025-05-13 09:51:55

收到不少非全日制研究生的私信:讀著非全碩士還能不能做兼職?MBA課程那么忙,怎么找靠譜的副業(yè)?作為社科院的在職MPA畢業(yè)生,我讀研期間做過線上家教、代寫商業(yè)計(jì)劃書、甚至還幫導(dǎo)師做過課題調(diào)研。今天就掏心窩子跟大家聊聊,非全日制研究生找兼職的那些門道。一、 ...

非全研究生必看!兼職別上當(dāng)訣竅:MBA/EMBA在讀生個(gè)人覺得的5條經(jīng)驗(yàn)

收到不少非全日制研究生的私信:"讀著非全碩士還能不能做兼職?""MBA課程那么忙,怎么找靠譜的副業(yè)?"作為社科院的在職MPA畢業(yè)生,我讀研期間做過線上家教、代寫商業(yè)計(jì)劃書、甚至還幫導(dǎo)師做過課題調(diào)研。今天就掏心窩子跟大家聊聊,非全日制研究生找兼職的那些門道。

一、選兼職前要搞清楚的3件事

1. 時(shí)間成本要算清楚:比如某高校MEM專業(yè),每周要上3次晚課+周末全天課,這種課表接長期坐班的兼職就是給自己挖坑。建議優(yōu)先考慮按件計(jì)酬的線上工作,比如幫企業(yè)做PPT美化,時(shí)薪能到80-150元。

2. 專業(yè)要對(duì)口才有優(yōu)勢:MPAcc在讀生可以接代賬,MLIS專業(yè)的可以做文獻(xiàn)整理,千萬別去發(fā)傳單!我同學(xué)讀央財(cái)?shù)腗Aud,靠給小微企業(yè)做財(cái)務(wù)診斷,兩個(gè)月賺夠了一年學(xué)費(fèi)。

3. 警惕"免聯(lián)考"騙局:冒出很多打著"免聯(lián)考碩士“抱過”"旗號(hào)的機(jī)構(gòu)招兼職招生代理,這種灰色地帶的工作碰不得。去年有同行因此被學(xué)校取消學(xué)位申請(qǐng)資格,實(shí)在得不償失。

二、“懂行的人”血淚個(gè)人覺得的“躲坑”經(jīng)驗(yàn)

1. 代寫論文的活千萬別接!不僅違反學(xué)術(shù)道德,被查到直接取消學(xué)位。但幫人做數(shù)據(jù)清洗、問卷統(tǒng)計(jì)這些純技術(shù)活是可以的,記得簽保密協(xié)議。

2. 小心時(shí)薪大坑:有些教育機(jī)構(gòu)招考研輔導(dǎo)老師,標(biāo)榜時(shí)薪500元,實(shí)際上要你自備課件、負(fù)責(zé)答疑還要“抱過”線。建議優(yōu)先選擇按課時(shí)結(jié)算的機(jī)構(gòu),最好能簽正式協(xié)議。

3. 利用好學(xué)校資源:很多985院校的就業(yè)中心會(huì)發(fā)布校企合作項(xiàng)目,像某Top5高校的MEM學(xué)生參與智慧城市項(xiàng)目,每月補(bǔ)貼就有8000+,還能算實(shí)踐學(xué)分。

三、實(shí)操建議

1. 推薦靠譜平臺(tái):大學(xué)生兼職網(wǎng)(適合基礎(chǔ)性工作)、豬八戒網(wǎng)(接專業(yè)項(xiàng)目)、在行(知識(shí)變現(xiàn)),記得篩選"在職可做"標(biāo)簽。

2. 時(shí)間管理秘訣:用好課程重疊期,比如準(zhǔn)備MPA案例分析作業(yè)時(shí),可以同步整理成培訓(xùn)課件。我當(dāng)年就把組織行為學(xué)的課堂筆記做成付費(fèi)專欄,意外收獲2w+粉絲。

3. 時(shí)薪對(duì)照表(2023版):

線上答疑:80-120元/小時(shí)

商業(yè)計(jì)劃書撰寫:2000元/份起

考研專業(yè)課輔導(dǎo):150-300元/課時(shí)

數(shù)據(jù)建模:500元/天

親情提示大家,很多院校對(duì)非全學(xué)生的兼職時(shí)長有隱形規(guī)定。比如某211高校明確要求每周工作不超過15小時(shí),超出可能影響答辯。建議接活前先翻翻學(xué)生手冊(cè),或者直接問輔導(dǎo)員。

非全研究生必看!兼職避坑指南:MBA/EMBA在讀生總結(jié)的5條經(jīng)驗(yàn)

非全日制研究生如何平衡學(xué)業(yè)與工作?

一、把時(shí)間“摳”到極致

1. 提前做“時(shí)間賬本”

每周日晚上花10分鐘,把下一周的工作任務(wù)、課程安排、作業(yè)截止日期列成清單。重點(diǎn)標(biāo)出“必須完成”的事項(xiàng)(比如小組匯報(bào)、項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)),再根據(jù)優(yōu)先級(jí)分配時(shí)間。比如:

早起1小時(shí):趁腦子清醒時(shí)背專業(yè)課重點(diǎn),或者修改論文框架;

午休30分鐘:用手機(jī)APP刷兩道歷年真題;

通勤時(shí)間:聽課程錄音或行業(yè)相關(guān)的播客,把碎片時(shí)間變成學(xué)習(xí)資源。

2. 學(xué)會(huì)“偷懶式學(xué)習(xí)”

別盲目追求“從頭到尾啃教材”。直接找學(xué)長學(xué)姐要往屆筆記和考試重點(diǎn),或者和同班同學(xué)組隊(duì)分工整理知識(shí)點(diǎn)。上課時(shí)優(yōu)先聽老師強(qiáng)調(diào)的案例和考點(diǎn),其他內(nèi)容靠課后回放補(bǔ)漏。

二、工作學(xué)業(yè)“互相借力”

1. 把工作場景變成論文素材

比如你是做市場營銷的,畢業(yè)論文可以研究“某類產(chǎn)品的用戶行為”;從事人力資源的,作業(yè)案例分析可以直接用自己公司的真實(shí)數(shù)據(jù)(注意脫敏)。這樣既能減少額外找資料的負(fù)擔(dān),還能讓老板覺得你“學(xué)以致用”。

2. 用學(xué)校資源解決職場問題

遇到工作上的技術(shù)難題,大膽請(qǐng)教導(dǎo)師或同學(xué)。比如:

公司要設(shè)計(jì)用戶滿意度問卷,直接套用專業(yè)課里的調(diào)研模型;

寫代碼卡殼時(shí),把問題截圖發(fā)到班級(jí)群,說不定有IT大佬秒回答案。

三、溝通才是“隱形外掛”

1. 提前和領(lǐng)導(dǎo)“打預(yù)防針”

開學(xué)前主動(dòng)找上司聊一次,說明未來幾個(gè)月可能需要偶爾請(qǐng)假考試、寫論文。大部分領(lǐng)導(dǎo)會(huì)支持員工提升學(xué)歷,尤其是當(dāng)你承諾“不耽誤重點(diǎn)項(xiàng)目”時(shí)。

2. 和導(dǎo)師“反向畫餅”

別等導(dǎo)師催進(jìn)度,而是主動(dòng)匯報(bào):“老師,我這周完成了第三章的數(shù)據(jù)收集,下周五前能把初稿發(fā)給您。”遇到實(shí)在忙不過來的情況,我就直接說“公司在審計(jì),我申請(qǐng)延遲兩天交作業(yè)行嗎”,比硬扛到 deadline 才說做不完更讓人接受。

四、心態(tài)調(diào)整比硬撐更重要

別跟全日制學(xué)生比學(xué)習(xí)時(shí)長,接受自己“每天只能學(xué)2小時(shí)”的現(xiàn)實(shí)。某天加班太晚沒看書,也不用愧疚——第二天補(bǔ)上就行。周末適當(dāng)給自己放個(gè)假,看場電影或約朋友吃火鍋,反而能提高后續(xù)效率。

說一千,道一萬記住,讀非全最大的優(yōu)勢就是“靈活”。實(shí)驗(yàn)方案被導(dǎo)師打回來三次?正常!開會(huì)時(shí)偷偷改PPT被同事發(fā)現(xiàn)?笑一笑說“我在修煉斜杠技能”就行。熬過這兩年,你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己竟然解鎖了“時(shí)間管理大師”的隱藏身份。

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